Jours de télétravail : quel est le nombre idéal ?
La crise sanitaire a rebattu les cartes en termes de télétravail. Si celui-ci a été plus ou moins subi par les salariés, ces derniers y ont quand même pris goût. Ils souhaitent un mix entre travail sur site et travail à la maison. Aussi, une étude a réussi à trouver le nombre idéal de jours hebdomadaires de télétravail.
Télétravail et travail sur site, un équilibre à trouver
Selon une étude de la Dares, au cours du mois de mai 2021, un salarié sur 4 a été au moins un jour en télétravail. Parmi ces télétravailleurs, 31% ont travaillé chez eux tous les jours de la semaine, 48% l’ont été entre deux et quatre jours par semaine, 13% un jour par semaine et 8% uniquement quelques jours dans le mois. Alors que les perspectives économiques s’améliorent, la question du nombre idéal de jours de télétravail est revenue sur le tapis.
Selon un sondage Harris Interactive réalisé pour l’agence de communication Epoka, le nombre idéal de jours de télétravail par semaine est de 2,7 jours en moyenne. Un juste équilibre entre les deux ! Si les salariés apprécient de rester chez eux pour travailler, ils reconnaissent aussi qu’ils ont besoin de retourner sur site pour effectuer des tâches impossibles à faire à distance ou bien retrouver leurs collaborateurs ou leurs clients.
« Un télétravail choisi et non subi »
Pour Mathieu Gabai, président de l’agence Epoka et expert du recrutement, « Désormais, il faut repasser à un télétravail choisi et non subi », rapporte Capital. Du côté des salariés, il y a une vraie demande sur une nouvelle manière de travailler. Celle-ci nécessitera cependant plusieurs ajustements en termes d’organisation.
Comment garder le lien entre les salariés ? Comment leur permettre de déconnecter quand ils sont chez eux ? Quel équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ? Autant de défis à relever pour les entreprises et leurs salariés.
