9 signes qui montrent que vous êtes bon dans votre travail

Par Mustapha Azzouz | Mis à jour le 16/07/2021 à 09:49
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Nous avons tous besoin de reconnaissance dans notre travail. Et pour cause : savoir que notre travail est apprécié est un facteur de motivation conséquent ! Cela permet de prendre confiance en soi et, par conséquent, d’augmenter ses performances professionnelles. Vous ne pouvez pas forcément compter sur votre patron pour vous montrer sa gratitude ? Heureusement, il existe des signes pouvant prouver vos compétences : en voici 9 qui ne trompent pas.

1 - Vous apportez des solutions à votre entreprise

Eh oui, vous avez toujours une solution pour chaque problème, et ça, votre chef a bien dû le remarquer. En règle générale, les chefs d’entreprise n’aiment pas vraiment être assiégés de questions lors des réunions : il est donc préférable d’être capable de trouver soi-même les solutions aux problèmes rencontrés. D’ailleurs, votre avis est souvent demandé et il est d’une aide précieuse pour vos collègues de travail. Vos idées sont reconnues au sein de l’entreprise.

2 - Vous gérez parfaitement les priorités dans votre travail

Savoir gérer les priorités est un réel atout vous permettant de vous démarquer dans votre équipe. Vous savez identifier ce qui est important afin de réaliser vos objectifs en toute efficacité. Organiser votre travail et hiérarchiser les tâches en fonction de leur importance sont les clés de votre réussite.

3 - Vous faites des veilles professionnelles régulièrement

Autrement dit, vous continuez d’apprendre et de vous former. Cela vous permet d’anticiper et de suivre les évolutions liées à votre profession. Rien de mieux pour booster votre motivation, votre envie de bien faire votre travail et votre passion que d’engranger des connaissances. Et puis, pourquoi ne pas profiter de ces nouvelles compétences pour demander une évolution assortie d’une augmentation à votre boss ?

4 - Vous êtes capable de vous opposer aux décisions de votre manager

Si ce n’est pas donné à tout le monde de pouvoir dire « non » à son chef, cela doit toujours être fait dans le respect. Vous arrivez facilement à lui faire entendre que telle ou telle décision n’est pas la meilleure ? Dans ce cas, vous savez être force de proposition pour l’orienter vers la meilleure solution. S’il accepte que vous alliez à l’encontre de ses décisions, alors c’est sûr, vous assurez au travail !

5 - Vous savez tenir vos engagements

Faire des promesses et ne pas les tenir, ce n’est pas vraiment une façon de se démarquer au travail… Lorsque vous promettez quelque chose, vous le faites, c’est ainsi que vous gagnez la confiance et le respect de votre manager comme de votre équipe ! Que ce soit en termes de respect des délais ou de tâches à accomplir, vous tenez vos engagements, ce qui est un point fondamental dans votre réussite.

6 - Vous êtes attentif à vos propres performances

Savoir juger ses performances au travail est un bon indicateur pour savoir si faites un bon boulot. De façon cyclique, par exemple en fin de semaine, vous analysez la situation, ce qui a bien marché et ce qui a échoué. Cela vous permet de rebondir et de faire le nécessaire pour vous améliorer lorsque cela est nécessaire.

7 - Vous êtes un véritable pilier pour vos collègues

Une question ? Un conseil ? C’est vous que l’on vient voir en cas de besoin. Pourquoi ? Eh bien d’abord, car vous avez toujours la solution à tout, mais aussi parce que vos collègues ont confiance en vous et en votre jugement. Vous savez aider quand il le faut et donner de votre personne de façon efficace, favorisant les bonnes relations avec votre équipe.

8 - On vous confie de nombreuses responsabilités

Vous êtes d’ailleurs quasiment autonome dans votre travail et n’avez pas besoin du feu vert de votre manager pour vous lancer dans un nouveau projet. Si vous êtes aussi libre, c’est bien entendu que vos compétences sont reconnues, et une nouvelle fois, que l’on vous fait confiance pour gérer votre travail de façon autonome. Les résultats sont là et pour votre entreprise, c’est tout ce qui compte.

9 - Vous avez un réseau professionnel développé (et en constante évolution)

Vous donnez une bonne image de vous, et vous excellez dans votre domaine. C’est pourquoi les personnes que vous rencontrez dans le cadre de votre travail (ou pas) souhaitent intégrer votre réseau professionnel. En vous faisant remarquer pour votre expertise, les autres professionnels de votre secteur viennent naturellement à vous. Pourquoi ? Pour en apprendre davantage à vos côtés ! Votre réseau grandissant est bien la preuve de vos performances professionnelles.

Votre manager vous donne de nombreuses responsabilités ? Vous avez la sensation qu’il respecte votre travail ? Vos collègues vous sollicitent régulièrement pour des questions cruciales ? Tous ces signes ne trompent pas : vous êtes bon dans votre job ! Alors il est peut-être temps de faire comprendre à votre chef qu’une petite augmentation serait la bienvenue. Démontrez vos compétences et osez demander un salaire en conséquence.

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