Mineurs : tout savoir sur les jobs d’été

Par Fabienne Cornillon | Mis à jour le 01/07/2022 à 16:27

Vous avez moins de 18 ans et avez envie de trouver un job d’été pour vous faire de l’argent de poche ? Bonne nouvelle, il est en effet possible de travailler, même lorsque vous êtes mineur. Des règles spécifiques s’appliquent toutefois, faisons un point sur la situation.

Sommaire du guide

Mineurs de 14 à 17 ans : les dispositions légales pour un job d’été

Il est possible dès 14 ans de travailler. Mais tous les mineurs n’ont pas les mêmes droits, voici un tableau récapitulatif pour bien comprendre le cadre légal du travail des mineurs.

	14 – 15 ans	16-17 ans
Durée maximale de travail	7h/j et 35h/semaine	8h/j et 35h/semaine
Conditions particulières	Durant les vacances scolaires. La période de travail ne peut excéder 50 % des vacances.	Pas de règles particulières
Heures supplémentaires maximales	5h max à titre exceptionnel, sur autorisation de l’inspecteur du travail, après avis conforme du médecin du travail de l’établissement.	5h max à titre exceptionnel, sur autorisation de l’inspecteur du travail, après avis conforme du médecin du travail de l’établissement.
Pause journalière	30 minutes consécutives toutes les 4h30	30 minutes consécutives toutes les 4h30
Repos quotidien	14h consécutives minimum	16h consécutives minimum
Repos hebdomadaire	2 jours consécutifs	2 jours consécutifs
Travail de nuit	Non	Non, sauf exception
Jours fériés et dimanches	Non, sauf exception	Non, sauf exception
Emplois interdits	Débits de boissons, étalages extérieurs des commerces, activités dangereuses et pénibles	Débits de boissons, étalages extérieurs des commerces, activités dangereuses et pénibles
Rémunération	80 % du SMIC pour les mineurs avec 6 mois d’expérience dans la branche	90 % du SMIC pour les mineurs avec 6 mois d’expérience dans la branche

Les meilleurs secteurs pour trouver un job d’été quand on est mineur

Le tableau précédent indique clairement que tous les métiers ne sont pas accessibles aux jeunes de moins de 18 ans. N’imaginez pas faire du service dans un bar, vous ne pourrez être recruté. Toutefois, de nombreux métiers recrutent des jeunes durant l’été. Parmi les secteurs qui ont besoin de main-d’œuvre, citons le secteur agricole qui recherche chaque année plus de 800 000 saisonniers. Cueillette de fruits ou de légumes, éclaircissage des pommes, castration du maïs, les activités ne manquent pas durant l’été. Vous pouvez aussi pensé aux jobs sur inetnet.

D’autres secteurs seront ravis de vous accueillir. Pendant l’été, avec les vacances, les parents ont parfois besoin de quelqu’un pour garder leur enfant. Le baby-sitting est une activité parfaite pour les mineurs. Vous vous débrouillez bien à l’école ? Pourquoi ne pas faire du soutien scolaire ? De nombreux enfants ont besoin d’aide pour préparer la rentrée. C’est une activité qui vous prendra quelques heures par semaine et qui vous permettra de vous faire de l’argent de poche. Garde d’animaux, tonte de la pelouse, ménage, le choix vous est offert.

Vous pouvez aussi envisager l’animation, une activité ouverte aux moins de 18 ans. Le BAFA est accessible dès 17 ans.

Comment trouver un travail quand on est mineur ?

Pour trouver votre job d'été, ,’hésitez pas à consulter les sites de petites annonces, voire le site de Pôle Emploi. Vous pouvez aussi opter pour une démarche active et passer vous-même des annonces. Dans les commerces, sur internet, sur Facebook où votre demande pourra être relayée autour de vous, il existe de nombreuses solutions. Vous pouvez aussi vous rendre chez des agriculteurs ou sur les marchés pour échanger avec eux et leur demander s’ils ont besoin de main-d’œuvre. En menant diverses actions, le bouche-à-oreille finira par fonctionner.